区就业服务中心党支部开展“改革攻坚规范治理”专题学习研讨主题党日活动

　　为进一步深入贯彻落实市委、区委“改革攻坚治理年”工作要求，4月26日，区就业服务中心党支部开展“改革攻坚 规范治理”专题学习研讨主题党日活动。

　　会上，区就业中心党员干部深入学习王瑞军同志在市委十三届二次全会上的讲话报告《改革攻坚 规范治理 以非凡之举开创韶关改革发展新局面》及曲江区《关于开展“改革攻坚规范治理年”的工作方案》，深刻认识作风“五弊”、制度“五桎”、发展“五困”及民生“五盼”。作为就业部门，与会党员干部围绕如何开展落实好缓解企业“用工难”专项行动及人社领域各项规范治理任务，作了研讨发言，主要分析工作现状，深入查找短板不足，明确推进落实措施。

　　会议强调，就业是最大的民生，要始终坚持就业优先政策。面对疫情影响，要加大纾困和就业保障力度，帮助企业降低用工成本，加大各项惠企政策宣传力度，用足用好就业组合政策，帮助企业稳定职工队伍，精准破解企业“招”“用”工困境，同时还要继续做好高校毕业生、退役军人等重点群体的就业工作，为就业困难兜好底线，加大对就业困难人员、残疾人等就业援助力度，落实好就业困难人员社保补贴、培训补贴、创业担保贷款及贴息、一次性创业补贴等政策支持。今年以来，区就业中心先后走访调研我区重点企业，摸排了解企业用工情况及人才需求，通过开展座谈会、校企合作和线上招聘会等形式，助力企业用工。据统计，截至今年第一季度，曲江城镇新增就业459人，城镇失业人员再就业276人，就业困难人员实现就业58人，促进创业52人，开展3场线上招聘，参加企业累计84家，提供岗位累计3722个，达成就业意向人136人次。

　　本次研讨会让大家在思想碰撞中深化认识，在深入交流中解除疑惑，在集中研讨中聚焦问题。下一步，区就业中心将努力把专题研讨取得的成果转化为实实在在的工作成效，坚持党建引领改革攻坚、规范治理，坚持围绕中心服务大局，持续在破解“用工难”问题上下功夫，努力提高政治素养和解决问题的能力，多措并举促进就业困难人员、高校毕业生等重点群体就业，真抓实干、攻坚克难，推动“改革攻坚规范治理年”各项工作落地见效。

　　（区人社局   供稿）